Discovery Oceanic: a descoberta e a decisão muito além do MMN!

No dia 10 de março tivemos o evento Vip Master 300, novidades sobre negócio e muito treinamento para essa equipe de pontuadores com incríveis resultados! Os líderes saíram muito animados com os lançamentos que já está tendo uma grande procura!

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No dia 11 de março, o primeiro dia do Discovery Oceanic, o salão Jequitibá do Holiday Inn Anhembi ficou lotado de Líderes motivados e ansiosos pelo que viria a seguir. Pela manhã Saulo Coelho e Carla Andrade lançaram os perfumes, estojo de amostras e a shakeira.

Logo em seguida o CEO José Damigo e a Diretora Corporativa Carla Andrade apresentaram com maestria os projetos de Expansão para os próximos anos da Oceanic.

No intervalo do almoço os Afiliados aproveitaram o tempo para fazer compras e garantir os lançamentos em primeira mão e a promoção especial do evento.

No período da tarde 4 palestras incríveis com nossos grandes líderes: Márcio Ramos, Alexandre Campos, Erivaldo Filho, Evandro Araújo e Bruna Sanches.

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No domingo, dia 12 de março,  os líderes tiveram a honra de participar de um incrível treinamento do Diretor de Negócios Saulo Coelho: DECISION DAY!

Cheio de desafios a serem superados e depoimentos emocionantes, nossos Afiliados saíram de corpo, alma e coração lavados – literalmente! Pois ao final do evento os Diretores Carla Andrade e Saulo Coelho presentearam os Afiliados com jatos d’água!

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O final de semana foi intenso no Discovery Oceanic. Líderes de várias cidades do Brasil compartilharam experiências e aprenderam o grande segredo de como tomar as maiores decisões de suas vidas!

O Discovery trouxe uma nova visão para a equipe de #sangueazul: Somos OCEANIC, MUITO ALÉM DO MMN!

Amanhã damos início ao 1º Ciclo Oceanic do ano!

Conforme comentamos na Convenção, para este primeiro ciclo entra post-lancamento-planoem vigor
a atualização do Plano de Negócios Oceanic 2017. (clique aqui para baixar o plano)

Simplificamos o número de bônus e fortalecemos os ganhos da Rede Unilevel, tudo para fazer você e sua rede decolarem!

Clique aqui e entre na página do Elo no Youtube

Assista a transmissão ao vivo do nosso Diretor de Negócios Saulo Coelho, hoje (dia 10/01) às 22h e entenda um pouco mais do nosso Plano de Negócios.

E se hoje você não puder assistir hoje confira nossa agenda de transmissões ao vivo e fique por dentro.

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Comece 2017 em ALTA!

Baixe aqui o PPT da apresentação do Plano de Negócios atualizado 2017 (que estará disponível em nosso Blog e site amanhã – 11/01) e comece o ano deixando sua equipe em ALTA PERFORMANCE!

Regra de Qualificação do Unilevel

Para maiores esclarecimentos quanto a regra do Bônus de Reconhecimentos das Qualificações do Unilevel:

Caso o Afiliado fechar o primeiro ciclo como Diamante, ele estará Qualificado como Diamante dentro deste ciclo. O Afiliado só será Reconhecido como Diamante quando ele fechar os 4 ciclos dentro de 6 ciclos. Ou seja, no primeiro ciclo ele terá o teto de Diamante, e nos outros ciclos ele deverá conquistar novamente esta Qualificação para manter o teto de Diamante.

A qualificação estará visível na página principal do seu Escritório Virtual da seguinte forma:
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Nota-se na imagem que o Afiliado se qualificou neste ciclo como Diamante, mas como ele ainda não se qualificou em 4 ciclos dentro de 6 ciclos, seu Reconhecimento é como Afiliado.

Lembrando que, para ser Reconhecido com os títulos, o Afiliado Estilo deverá manter sua qualificação de acordo com as regras conforme o quadro de Qualificação no Manual de Negócios, na página 28.

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Para maiores detalhes sobre suas Qualificações, visite a aba Qualificações Anteriores, no menu Indicadores de Negócio.

O ciclo 09 foi o nosso primeiro ciclo dentro do Plano Oceanic 2.0, então o Afiliado que se qualificou dentro do ciclo 09 iniciará com o ciclo 10 com a Qualificação de AFILIADO e conforme a pontuação for sendo gerada dentro do ciclo 10, a Qualificação vai evoluindo, assim como o teto.

Durante o dia o sistema atualiza-se de hora em hora, e desta forma, é possível que o afiliado acompanhe a evolução da sua qualificação e consequentemente do seu teto dentro do ciclo vigente.

 

 

 

Para ser reconhecido e receber os seus pins, o Afiliado Estilo deve observar os critérios dentro do mesmo ano fiscal (de Janeiro a Dezembro do mesmo ano) conforme está escrito no seu Manual de Negócios Oceanic, na página 28.

 

 

Saulo Coelho assume a diretoria de Negócios da Oceanic e a presidência do ELO

Saulo Coelho faz do Multinível sua inspiração para motivar, ensinar e ajudar pessoas a construírem negócios prósperos e efetivos.

Sua história no Marketing Multinível começou em 1992 e desde então se tornou um dos maiores profissionais desta indústria, liderando equipes em diversos países.
Casado com Mônica Coelho e pai de três filhos. Seus principais hobbies são jogar futebol e ler. Escolheu viver sua vida ajudando pessoas e faz disso uma ação diária. Desenvolveu-se na área do comportamento humano e desde 1992 ministra cursos, palestras e treinamentos. Terapeuta, psicanalista, escritor e autodidata.
Diretor de Expansão do Grupo Bayonne e Presidente do CENBRA, Saulo Coelho assume agora a Diretoria de Negócios da Oceanic e a Presidência da Escola de Líderes Oceanic.

 

 

 

 

E seu compromisso a partir de agora é fazer da Oceanic um dos maiores negócios de Multinível do Brasil.

 

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Parabéns aos afiliados qualificados no mês de junho!

Chegou a hora de reconhecer o trabalho de todos que se dedicaram e se qualificaram durante o mês de Junho.
Confira a lista!

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Parabéns pelo esforço, dedicação e comprometimento com o negócio Oceanic!

Entenda e desenvolva hábitos de sucesso no Marketing Multinível

A Escola de elo_marcaLíderes Oceanic oferece conteúdos educativos e motivacionais para as Redes de Afiliados OCEANIC. É uma oportunidade incrível e entusiasmante para você entender e desenvolver os hábitos de sucesso no Marketing Multinível.

Ferramentas que farão seus resultados aumentarem e você terá a chance de revolucionar seu estilo de Liderança.

A Oceanic fez uma parceria exclusiva com o Cenbra, a única organização a integrar os métodos da área de PNL e Coaching com o Marketing Multinível, trazendo para este mercado uma inovação nunca vista antes.

Faça 04 cursos e receba a Certificação MEMBER MASTERY LEADERSHIP.

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O conteúdo vai além de tudo que há disponível no mercado, são pesquisas realizadas através das referências mundiais na área do conhecimento humano, liderança, produtividade e performance para levar aos profissionais as técnicas mais modernas e elevadas do mercado para potencializar os resultados.

Já imaginou fazer um investimento e obter retorno imediato?

Disponibilizamos para você afiliado a oportunidade de aperfeiçoar-se profissionalmente e ainda GANHAR PONTOS para o seu negócio. A Escola de Líderes Oceanic traz conteúdos exclusivos para impulsionar seu empreendimento e transformá-lo em um investimento produtivo e dinâmico.

1. Multinível 360° – Formação em LiderançaLiderar-pessoas

O primeiro treinamento do Brasil de formação em Liderança com PNL e Coaching, específico para Marketing Multinível. A construção de uma liderança forte dentro do Marketing Multinível é um tema que motiva nossos líderes e fortalece o negócio.

Venha aprender os 9 princípios da liderança que vão deixar você sempre em ALTA!! São 32 horas de conhecimento, interação e muito aprendizado colaborativo. Estabeleça um novo padrão de liderança.

Nos três dias de treinamento presencial, o participante aprenderá o que há de mais moderno em termos de liderança na indústria do Marketing Multinível. Esta é sua grande oportunidade de iniciar a profissionalização do seu estilo de liderança.

Próxima turma: 24, 25 e 26/06 em São Paulo!

VAGAS LIMITADÍSSIMAS! Adquira agora mesmo o seu passaporte no escritório virtual.
DEPOIMENTOS

teamwork2. Hero – Formação em TeamWork

Um FANTÁSTICO processo de desenvolvimento de liderança em equipe. No HERO você descobrirá e experimentará as 7 Diretrizes da Liderança em Equipe! Destinado a pessoas que queiram promover e acelerar seu desenvolvimento pessoal, que buscam obter maior equilíbrio, bem estar, relacionamento interpessoal, liderança de equipes, negociação, excelência e que estejam comprometidas com mudanças positivas.

O que é o HERO? 

O HERO reúne um conjunto de técnicas de integração e conceitos da neurolinguıśtica aplicada para o trabalho em equipe, utilizando como principal ferramenta o IPP, que classifica a tipologia do perfil de Personalidade. Propicia o autoconhecimento, enfatiza o valor da diversidade de características pessoais, identifica características de liderança, ajuda a reduzir focos de conflito nas relações interpessoais, fornece maneiras de melhorar a comunicação. Todo o processo é baseado nas 7 Diretrizes para a Liderança em Equipe.

O processo é baseado no Autocoaching, com uso de ferramentas de desenvolvimento humano nas quais os participantes se autoavaliam e desenvolvem práticas para a autoliderança.

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Carga Horária

O Programa inicia‐se na Sexta‐feira e termina no Domingo. Total de 40 horas de conteúdo com muita prática e exercícios dinâmicos.

Metodologia

Imersão voltada à aprendizagem Vivencial ‐ experiencial learning, através de conceitos e práticas da Andragogia, de acordo com a definição criada por Malcolm Knowles.

 

Após a inscrição o participante receberá as orientações necessárias e uma lista de acessórios que ela deverá levar para o treinamento, como: Capa de Chuva, bússola, galocha, repelente, etc.

Próxima turma: 15, 16 e 17/07 em Curitiba – Hotel Villa Passaredo!

Esta é sua oportunidade de dar um salto expressivo em seu negócio de Multinível.

Os dois primeiros cursos (Multinível 360°e Hero) são independentes, não importando a ordem de realização. Mas, para realizar as etapas 3 e 4 dessa formação é preciso fazer os cursos 1 e 2, em breve mais informações sobre eles!

Se você ainda não fez o Multinível 360° aproveite a próxima turma nos dias 24, 25 e 26/06 em São PauloCorra e saia na frente, adquira o seu passaporte no escritório virtual e faça parte da primeira turma do Hero!